Sammensæt
en fleksibel bruttolønsordning
Der er store besparelser for både virksomheden og medarbejderne med en fleksible bruttolønsordning. Tildel medarbejderne et tilskud og lad dem vælge lige præcist det udstyr som de går og drømme om.
Opret en konto. Gratis Få et online møde

Download en bruttolønsberegner
Prøv vores bruttolønsberegner og se hvad en bruttoløn kan gøre for dine medarbejdere. Vi har inkluderet nogle eksempler og en pris for at købe udstyret fri af aftalen så du kan se hvor meget medarbejderne faktisk sparer.
Tilpas og sammensæt som det passer jer
Bruttolønordning gør det muligt for medarbejderne, at få det udstyr de går og drømmer om uden ekstra omkostninger for virksomheden. Medarbejderne sparer op mod halvdelen af prisen de ellers skulle have betalt for at købe udstyret selv.
Med en bruttolønsordning går medarbejderen ned i løn, for i stedet at modtage et medarbejdergode. Dette kan være en telefon, forsikring, månedlig transport og meget mere.
Igennem FlexBuy kontrolcenter kan I opsætte medarbejdernes bruttolønordning. I kan give medarbejderne en personlig ordning eller lave en fælles bruttolønsordning for alle.

Tilføj services som I har brug for
En bruttolønsordning kan være meget mere end bare elektronik. Opret og tilføj jeres egne leverandøraftaler som skal indgå I medarbejdernes bruttolønordning. I jeres personlige kontrolcenter får I et samlet overblik

Sådan virker bruttolønordning
Se hvordan en bruttolønsordning påvirker lønnen for medarbejderne. Eksemplet herunder er baseret på en 24 måneders løsning
Vælg et eksempel
Udregning
Medarbejderens løn |
25.000 kr. |
Trækprocent |
39% |
Løn efter skat uden bruttolønsfradrag |
14.030 kr. |
Månedlig ydelse på udstyr |
322 kr. |
Løn inden skat med bruttolønsfradrag |
24.678 kr. |
Løn efter skat med bruttolønsfradrag |
13.849 kr. |
Månedlig ydelse efter skat |
181 kr. |
Prisen er angivet pr. måned og tillægges moms. Der er fuldt fradrag for virksomheden på udgiften. Medarbejderen bliver ikke pålagt moms
